El Día Mundial de la Justicia Social busca reivindicar los principios del propio concepto y de la defensa de los derechos humanos. La iniciativa fue puesta en marcha en 2009 por Naciones Unidas con apoyo de la Organización Internacional del Trabajo.
Desde entonces y hasta la actualidad, la OIT ha organizado campañas de concienciación específicas cada año, entre otras, con la Misión Permanente de Kirguistán ante las Naciones Unidas. Se han abordado temas como la erradicación del tráfico de personas y los trabajos forzosos (2015) o la lucha contra la brecha de las desigualdades para lograr la justicia social (2020). En 2022, el lema “Alcanzando la justicia social a través del empleo formal” apunta a la vulnerabilidad de quienes trabajan en la informalidad, que según Naciones Unidas es más del 60% de la población empleada en el mundo. Con la crisis de la covid-19, la desprotección acrecentó los riesgos de pérdida de ingresos y seguridad social.
Para este año según el informe de la OIT “Perspectivas sociales y del empleo en el mundo: Tendencias 2023”, los trabajadores podrían verse obligados a aceptar empleos de menor calidad como consecuencia de la desaceleración económica, el insuficiente aumento del empleo a escala mundial y la dificultad para fomentar el empleo decente pueden poner en riesgo la justicia social.
En el informe de la OIT Perspectivas sociales y del empleo en el mundo: Tendencias 2023 se prevé que el empleo a escala mundial registre únicamente un aumento del uno por ciento en 2023, menos de la mitad del aumento registrado en 2022.
INTEDYA a través de su Red de oficinas ubicadas en los continentes de Unión Europea, América y África pone a disposición a todas las organizaciones el “PROGRAMA EQUAL”, como medio para promover herramientas y métodos a nivel organizacional con el fin de disminuir y eliminar discriminaciones y desigualdades de toda clase.
Conscientes que las operaciones han de estar ligadas a algo más que una mera declaración de intenciones, desde INTEDYA, y en colaboración con organizaciones adheridas, promovemos iniciativas locales para disminuir y eliminar discriminaciones y desigualdades de cualquier tipo involucrando en ello entidades públicas y privadas, para que ese compromiso se haga visible y se transforme en acciones concretas.
Conoce un poco más las iniciativas del Programa EQUAL contactando con nuestro equipo experto.
Fuente: elordenmundial.com / ilo.org/ intedya
