Esta semana muchos medios se han hecho eco del sistema chat denominado: ChatGPT Se trata de una inteligencia artificial que está entrenada para mantener conversaciones, de manera que solo tienes que hacerle preguntas de manera convencional y las entenderá. Empezaremos explicándote lo que es, y luego te pondremos algunos ejemplos de lo que puedes llegar a hacer con ella.
ChatGPT es un sistema de chat basado en el modelo de lenguaje por Inteligencia Artificial GPT-3, desarrollado por la empresa OpenAI. Es un modelo con más de 175 millones de parámetros, y entrenado con grandes cantidades de texto para realizar tareas relacionadas con el lenguaje, desde la traducción hasta la generación de texto.
A una inteligencia artificial se la entrena a base de texto, se le hacen preguntas y se le añade información, de manera que este sistema, a base de correcciones a lo largo del tiempo, va «entrenándose» para realizar de forma automática la tarea para la que ha sido diseñada.
Desde Prevencionar hemos querido ponerlo a prueba y le hemos preguntado las razones por las que invertir en prevención de riesgos laborales y esto es lo que nos ha respondido:
1. Mejora de la salud y seguridad de los trabajadores: La prevención de riesgos laborales es una inversión en la salud y el bienestar de los empleados. Un ambiente de trabajo seguro y saludable reduce el riesgo de lesiones y enfermedades relacionadas con el trabajo, lo que aumenta la satisfacción y el compromiso de los empleados y mejora su calidad de vida.
2. Reducción de costos: La prevención de riesgos laborales puede ayudar a reducir los costos asociados con los accidentes y las enfermedades laborales. Esto incluye costos médicos, costos de indemnización, costos de tiempo perdido y costos administrativos asociados con los reclamos y las demandas. La prevención de riesgos laborales también puede ayudar a reducir la tasa de rotación de personal y aumentar la eficiencia, lo que también puede ayudar a reducir los costos.
3. Mejora de la productividad: Un ambiente de trabajo seguro y saludable puede mejorar la moral y la motivación de los empleados, lo que puede aumentar su productividad y eficiencia. Los empleados que se sienten seguros y apoyados en el lugar de trabajo son más propensos a estar comprometidos y a dar lo mejor de sí, lo que a su vez puede aumentar la productividad y la eficiencia de la empresa.
4. Cumplimiento legal: La inversión en prevención de riesgos laborales puede ayudar a cumplir con las regulaciones y leyes relacionadas con la seguridad y la salud en el lugar de trabajo. Las regulaciones gubernamentales exigen que las empresas adopten medidas para garantizar un ambiente de trabajo seguro y saludable, y la inversión en prevención de riesgos laborales puede ayudar a cumplir con estas regulaciones y evitar sanciones y multas.
5. Mejora de la imagen de la empresa: Una empresa que invierte en prevención de riesgos laborales puede mejorar su imagen y reputación, lo que puede atraer a más clientes y talentos. Las empresas que demuestran un compromiso con la seguridad y la salud de sus empleados son vistas como empresas responsables y comprometidas, lo que puede aumentar su atractivo para los clientes, los empleados y otros stakeholders.
Fuente: prevencionar.com
