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Noticias  /  Acerca del Día mundial del Medio Ambiente

Acerca del Día mundial del Medio Ambiente

Cada año, desde 1974, el Día Mundial del Medio Ambiente se celebra el 5 de junio con la participación de gobiernos, empresas y ciudadanos en un esfuerzo por abordar los más apremiantes problemas ambientales.

05/06/2022

Cada año, desde 1974, el Día Mundial del Medio Ambiente se celebra el 5 de junio con la participación de gobiernos, empresas y ciudadanos en un esfuerzo por abordar los más apremiantes problemas ambientales.

EL TEMA

El Día Mundial del Medio Ambiente 2022 se celebrará con el tema Una sola Tierra, una consigna que pide cambios profundos en las políticas y en nuestras decisiones para permitir vidas más limpias, ecológicas y sostenibles, en armonía con la naturaleza.

“Una sola Tierra” fue el lema de la Conferencia de Estocolmo de 1972, en la cual se acordó el establecimiento del Programa de las Naciones Unidas para el Medio Ambiente (PNUMA). Cincuenta años después, cuando la triple crisis planetaria sigue poniendo en peligro a nuestro planeta —el cambio climático, la pérdida de biodiversidad, y la contaminación y los residuos— el lema sigue siendo pertinente.

LA COMUNIDAD

Por sobre todas las cosas, el Día Mundial del Medio Ambiente ofrece una plataforma global para inspirar cambios positivos. Impulsa a las personas a reflexionar sobre la forma en que consumen, a las empresas a desarrollar modelos más ecológicos, a los agricultores y fabricantes a producir de manera más sostenible, a los gobiernos a invertir en la reparación del medio ambiente, a los educadores a inspirar a los estudiantes a actuar y a los jóvenes a construir un futuro más verde.

Todos los que viven en este planeta, en este momento, pueden ser parte de #GeneraciónRestauración #unasolatierra

Cada Día Mundial del Medio Ambiente se celebra en un país diferente, en el cual se llevan a cabo las celebraciones oficiales. Este año el anfitrión es Suecia.

LAS ORGANIZACIONES 

La gran mayoría de las organizaciones reconocen hoy día que tienen una preocupación real por la protección del medio ambiente y la biodiversidad, la prevención de la contaminación, la lucha contra el cambio climático y el uso y consumo eficiente de la energía.

Pero no solo pensemos en el medio ambiente. En la nueva misión, visión y valores de las empresas, la Responsabilidad Social Corporativa se ha convertido en uno de los pilares fundamentales de toda organización. Conseguir la igualdad de género en el ámbito laboral, erradicar el trabajo forzoso e infantil o conseguir un acceso al empleo justo e igualitario, son algunas de las múltiples medidas que puede abordar una empresa gracias a la implantación de sistemas de gestión basados en RSC.

Entre las múltiples ventajas que una gestión sostenible genera, destacan:

  • Garantizar el cumplimiento de la legislación medioambiental
  • Mejorar el impacto social y la reputación corporativa
  • Implantar una Gestión Responsable, encaminada a disminuir todos los Impactos Ambientales de las Organizaciones.
  • Reducir el uso y consumo energético
  • Gestionar los residuos, emisiones, vertidos, ruidos, vibraciones, olores
  • Concretar la manera de trabajar que se debe seguir para alcanzar los objetivos medioambientales sostenibles.
  • Transmitir una imagen de compromiso medioambiental y de mejora continua
  • Eliminar la brecha salarial.
  • Conseguir la igualdad de género en el ámbito laboral.
  • Implantar medidas para la conciliación laboral, personal y familiar.
  • Luchar contra el acoso sexual y por razón de sexo.
  • Erradicar el trabajo forzoso e infantil.
  • Acceso al empleo y promoción interna justa.

En Intedya disponemos de múltiples productos en esta área con el fin de poder satisfacer las necesidades de cada empresa. Así pues, tenemos ISO 14001, ISO 5001, Huella de carbono y otros estándares que van a ayudar a las organizaciones a luchar por la protección del medio ambiente, la biodiversidad, la lucha contra el cambio climático y el uso y consumo eficiente de la energía. 

 

 

Fuente: worldenvironmentday.globa / intedya 

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